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Updated durch Leigh Hutchens

Wir setzen einen neuen Standard für den Einzelhandel mit Aufgabenmanagement und Kommunikation, das es Ihnen ermöglicht, die Einhaltung und Produktivität zu maximieren und die Mitarbeiterbindung zu erhöhen. Informieren und stärken Sie Ihre Mitarbeiter vor Ort innerhalb einer digitalen Plattform.

Aufgabenmanagement und Kommunikation

Verbessern Sie die Umsetzung und Einhaltung im Geschäft

Haben Sie alle Aufgabenmanagement und Kommunikation in einer digitalen Plattform.

Erhalten Sie einen Überblick über alle Ereignisse und Aufgaben auf monatlicher, wöchentlicher und täglicher Ebene in einer benutzerfreundlichen Oberfläche für Filial- und Außendienstteams.

Fügen Sie visuelle Anhänge hinzu und fordern Sie eine hochgeladene Bestätigung an, um sicherzustellen, dass Sie nach Abschluss der Aufgabe stets die besten Ergebnisse erzielen.

Öffnen Sie eine beidseitige Kommunikation, um in Echtzeit zu chatten, Feedback zu geben und Erinnerungen zu senden.

Micro-Learning

Bieten Sie unvergessliche Kundenerlebnisse

Kompetente und geschickte Verkaufsmitarbeiter machen den Unterschied zwischen guten und großartigen Geschäften aus. Bilden Sie Ihre Mitarbeiter vor Ort über Produktkenntnisse aus, um den Umsatz und die Kundenerlebnisse durch E-Learning zu maximieren!

Ermöglichen Sie den Mitarbeitern, selbstständig zu lernen und perfekt auszuführen, aus einem einzigen Repository für all Ihre Außendienstinhalte.

Einfach verwalten, veröffentlichen und suchen Sie Handbücher, Richtlinien, Vorschriften, Verfahren und die neuesten Kampagnen, um sicherzustellen, dass jeder den neuesten und besten Inhalt hat.

Schulen und testen Sie Ihre Mitarbeiter mit fortschrittlichen Umfrage- und Formularoptionen, die nach Ihren Wünschen erstellt wurden.

Neuigkeiten und Geschichten

Steigern Sie die Bindung und das Engagement

Geben Sie Ihren Mitarbeitern vor Ort, was sie brauchen. Eine Gemeinschaftsgefühl und das Teilen relevanter Inhalte steigern das Engagement und die Bindung!

Wecken Sie Interesse und Handlung, indem Sie die neuesten Markeninhalte, Nachrichten und wichtige Informationen speichern, veröffentlichen und teilen, die von den Gruppen gesehen werden müssen.

Verbinden Sie sich auf allen Ebenen, indem Sie Mitarbeiter im Geschäft, Feldmanager und HQ-Teams auf einer Plattform zusammenbringen.

Behalten Sie den Überblick über Ihre Belegschaft, indem Sie Informationen von Mitarbeitern mit leicht zugänglichen Umfragen und Formularen sammeln und organisieren.

Bleiben Sie mit unseren zweimal wöchentlich Release Notes auf dem neuesten Stand!


Wie haben wir das gemacht?