Avancerade scenarier
Uppdaterad
av
Leigh Hutchens
Nedan kan du hitta exempel på hur logik för anmälan om tjänstledighet kommer att fungera i mer komplexa rollhanteringskonfigurationsfall i Quinyx.
Scenario 1
Kriterier
- En anställd har en direkt anställd roll i sektionen av hemmenheten, men ingen direkt roll på hemenheten.
- En chef utan frånvarotillstånd har en chefsroll på avsnitt, rollnivå 5.
- En chef med frånvarotillstånd har en chefsroll på enhet, rollnivå 4.
Resultat
Meddelandet kommer till chefen på enheten (kallas i bilden nedan som "M lvl4" - chef, nivå 4), eftersom chefen i avsnittet inte har skrivbehörighet om frånvaro.
Scenario 2
Kriterier
- En anställd har en direkt anställd roll på sektionen av hemmenheten OCH en direkt roll på hemenheten.
- En chef med frånvarotillstånd har en chefsroll på avsnitt, rollnivå 5.
- En chef med frånvarotillstånd har en chefsroll på enhet, rollnivå 4.
Resultat
Meddelandet kommer till chefen i avsnittet (hänvisas till i bilden nedan som "M lvl5" - manager, nivå 5).
Scenario 3
Kriterier
- En person har medarbetarroll på hemenhet och chefsroll på en annan enhet, rollnivå 4.
- En chef med frånvarotillstånd har en chefsroll på anställdas hemenhet, rollnivå 4.
- En chef med frånvarotillstånd har en chefsroll på distrikt, rollnivå 3.
Resultat
Meddelandet kommer till chefen på den anställdes hemenhet (hänvisas till bilden nedan som "M lvl4" - chef, nivå 4), eftersom det är den chef som är närmast anställd i hemenhetens träd.
Scenario 4
Kriterier
- En person har medarbetarroll på hemenhet och medarbetarroll på kundnivå.
- En chef med frånvarotillstånd har en chefsroll på anställdas hemenhet, rollnivå 4.
- En chef med frånvarotillstånd har en chefsroll på kundnivå, rollnivå 2.
Resultat
Meddelandet skickas till chefen på den anställdes hemenhet (kallas i bilden nedan som "M lvl4" - chef, nivå 4), eftersom det är den chef som är närmast den anställde i hemenhetsträdet.
